なぜこの仕事についたか？

大学受験の際、「蛍雪時代」に掲載されていた「恩師が推進しているプロジェクト」の記事に魅力を感じ、その大学に進み、1年生の時から研究室に出入りさせてもらっていました。学部の2年生の頃から5年間、先生方の鞄持ちをしている中で、机上とは異なる「コンサルティング」の面白さと素晴らしさを体感し、感銘を受け、ぜひこういう仕事を継続したいと思うようになりました。

その後、恩師の協力を得て、コンサルティング会社を設立しました。残念ながら、その恩師の方々の数名は逝去されましたが、戴いた教えを大切に、今後も実践していくつもりでいます。

お客様と一緒に喜びを感じたこと

• お客様と一緒に夢を実現した時（思ったより早く成果が出た時は勿論ですが、予想以上に時間が掛かり、諦めかけていた成果が出た時は、『ひとしお』です）
• お客様が「やった」と思われた時

仕事をする上でこだわっていること

目に見える成果を一緒に確認できるまで、とことんサポートすることです。
そのためには、徹底的に目標を具体化し、実態（事実）を明確にした上で、仮説検証のプロセスをスピーディーに廻す必要があります。

イノベーション成功の5つの鍵は、
　１．情熱
　２．戦術
　３．人の力を借りる工夫
　４．タイミング
　５．スピード
だと考えています。

中でも「自分の力だけでなんとかしよう」とするのは三流の経営者という戒めのもと、「人の力」いや「人の知恵」まで借りて目的目標を実現したいと思っています。

また、最近は、ビジネスを失敗するハズがない3つの要因
　１．ターゲットが具体的に明確であること
　２．そのターゲットにとっての価値を具体的に確認出来ていること
　３．その企業にとっての『競争優位』が継続的に維持できること
の仮説検証にトライしています。

上記3つを極めれば、失敗することは、あり得ないという気持ちになっています。